股權(quán)激勵(lì)是企業(yè)為了激勵(lì)和留住核心人才而推行的一種長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制，是目前最常用的激勵(lì)員工的方法之一，所以企業(yè)股權(quán)設(shè)計(jì)尤為重要。那么股權(quán)設(shè)計(jì)有哪些要素呢?下面一山紅股權(quán)咨詢公司就為大家解答如下：

　　股權(quán)設(shè)計(jì)的三要素

　　1、主體。

　　最簡(jiǎn)單的是自然人直接持股。一般有直接持股主體還有間接持股主體，不同主題有不同的好處，各有各的價(jià)值。

　　2、比例。

　　有幾個(gè)核心的數(shù)據(jù)。大于三分之二是股東大會(huì)在做出重大決議的時(shí)候，比如說(shuō)修改公司章程這類核心問(wèn)題的時(shí)候，需要要三分之二以上的多數(shù)表決權(quán)通過(guò)才會(huì)產(chǎn)生法律效力;大于三分之一就是一票否決，因?yàn)橹灰^(guò)三分之一你就不可能超過(guò)三分之二，重大決議無(wú)法通過(guò);大于二分之一更多的是從財(cái)務(wù)上考慮，資本市場(chǎng)運(yùn)作的時(shí)候超過(guò)51%就可以合并財(cái)務(wù)報(bào)表，還有一個(gè)相對(duì)的控制權(quán)，就是經(jīng)營(yíng)層面很多的決策是可以通過(guò)的。

　　3、協(xié)議

　　AB股的設(shè)置，是為了創(chuàng)始人能夠更好的控制公司，同時(shí)又能滿足在發(fā)展過(guò)程中不停的融資，這種設(shè)置的大都是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，都需要燒錢。

　　還有一個(gè)通過(guò)協(xié)議我們可以實(shí)現(xiàn)表決權(quán)和投票權(quán)的委托。京東上市前都是通過(guò)委托授權(quán)給劉強(qiáng)東來(lái)實(shí)施的，上市以后他采用AB股。